华为上百万工资有多少

华为上百万年薪的员工主要集中在研发部门和技术专家岗位。这类职位包括5G算法工程师、芯片设计专家和人工智能研究员。华为为顶尖技术人才提供高额薪资，基本工资可达60-80万，加上项目奖金和股票分红，总收入轻松突破百万大关。华为内部薪酬体系明确，技术等级越高，薪资涨幅越大，P8级别以上的员工普遍能达到这个收入水平。

华为百万年薪还体现在高管层和特殊人才引进计划中。公司为吸引海外高端人才，提供一次性安家费80-100万，外加每年150-200万的薪酬包。销售部门区域总监完成年度目标后，提成加基本工资也能达到百万级别。华为内部晋升通道清晰，工作满5年的优秀员工通过技术评审后，薪资可提升至80-120万范围，具体取决于业务贡献和技术能力。