火车站员工是什么编制

火车站员工编制主要分为事业编制和企业编制两种。事业编制员工多为铁路系统内部招聘，通过严格考试选拔，享受国家财政补贴，工作稳定性高。企业编制员工则由铁路局或车站直接招聘，签订劳动合同，薪酬与绩效挂钩。车站安检、售票、客运服务等岗位多为企业编制，而站务管理、调度指挥等核心岗位则多为事业编制。

火车站编制还包含劳务派遣和合同工两种形式。劳务派遣员工由第三方人力资源公司派遣至车站工作，不直接与铁路系统签订合同。合同工则是车站直接招聘的临时工作人员，通常签订1-3年短期合同。北京西站、上海虹桥站等大型客运枢纽站，劳务派遣人员占比约30%，主要负责引导、清洁等辅助性工作。