灵活就业以后还是应届生吗

灵活就业后仍保留应届生身份。根据教育部规定，毕业两年内未签订正式劳动合同的学生都属于应届生范围。灵活就业包括自由职业、自主创业、短期项目合作等形式，这些就业方式不会改变应届生身份。许多毕业生选择成为自媒体创作者、自由设计师或短期项目顾问，这些灵活就业经历在求职时被视为宝贵的实践经验。企业招聘时仍认可这类求职者的应届生资格，享受同等待遇。

灵活就业不影响应届生身份认定。国家政策明确毕业两年内未就业或灵活就业的学生均可享受应届生待遇。这包括参加公务员考试、事业单位招聘以及各类校园招聘会。许多毕业生通过灵活就业积累行业经验后再进入职场，这种过渡方式越来越普遍。企业招聘应届生时更看重专业能力和学习潜力，而非就业形式。灵活就业经历反而能展示求职者的适应能力和创新思维。