时间:09-17人气:27作者:淡淡酒香
应届生在就业市场上确实具有一定优势。企业招聘应届生时看重其学习能力和可塑性,愿意投入资源培养。许多大型企业设有专门针对毕业生的培训项目,如华为的"天才少年"计划、阿里巴巴的"活水计划"等。应届生薪资水平逐年提高,2023年一线城市本科毕业生平均起薪达到1万元以上。互联网、金融、科技等行业对人才需求旺盛,为应届生提供了大量入门机会。
应届生面临的竞争压力也不容忽视。2023年全国高校毕业生人数达1158万,创历史新高。企业招聘标准不断提高,许多岗位要求具备实习经验和专业技能证书。部分行业如传统制造业、媒体行业招聘需求有所下降。应届生需要提前规划职业方向,积累相关经验,提升核心竞争力,才能在激烈的就业市场中脱颖而出。
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