一个企业的教练是什么

企业教练是专业指导者，帮助团队提升表现。教练通过提问引导员工发现问题，制定行动计划。某科技公司引入教练后，项目交付时间缩短30%，员工满意度提高25%。教练不直接给出答案，而是激发团队潜能。零售企业使用教练方法后，销售额增长40%，客户投诉减少15%。教练提供客观视角，帮助管理层突破思维局限。

企业教练也是变革推动者，促进组织文化转型。制造企业通过教练项目，员工主动提出改进建议数量增加60%，生产效率提升20%。教练帮助建立反馈机制，使团队沟通更高效。医疗机构实施教练计划后，跨部门协作项目成功率提高35%，员工离职率下降18%。教练培养领导力，让中层管理者能更好指导团队成员。