时间:09-17人气:19作者:轩羽枫羯
公司伙食费控制在人均2000-3000元较为合理。一家20人规模的企业,月度餐饮预算约4-6万元。早餐可安排15-20元/人,午餐30-40元/人,晚餐25-35元/人。公司食堂能降低成本,食材采购直接对接供应商,每餐节省5-8元。外包餐饮服务每月需支付8-10万元,包含三餐加水果点心。考虑员工加班情况,额外餐补每人每天20-30元。上海、北京等一线城市费用上浮20%,三四线城市可降低15%。
伙食费分配应注重营养均衡与员工满意度。早餐提供粥品、鸡蛋、包子等10种选择,午餐包含两荤两素一汤,晚餐以清淡面食为主。公司可安排每周三特色餐,如火锅、烧烤等。水果零食区每天补充苹果、香蕉、坚果等10余种。饮料机提供咖啡、果汁等5种饮品。定期更换菜单,避免重复。员工满意度调查每月进行一次,根据反馈调整菜品。夏季增加凉菜区,冬季提供热汤,季节性调整提升用餐体验。
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