时间:09-18人气:22作者:香初上舞
在校大学生可以挂名领工资,但必须遵守劳动法规。学生兼职需签订正规劳动合同,明确工作内容、时间和报酬。学校勤工助学岗位由学校直接管理,工资按小时发放,每小时15元至25元不等。校外兼职需确认企业资质,避免被当作"挂名员工"而不实际工作。企业雇佣学生需缴纳社会保险,工资发放需通过银行转账,保留工资条作为凭证。
挂名领工资存在法律风险。企业可能利用学生身份逃避社保缴纳,学生权益受损后难以维权。真实案例显示,某科技公司雇佣20名大学生挂名,未签订劳动合同,拖欠工资达3个月。学生需保留工作记录、打卡照片等证据,必要时向劳动监察部门投诉。正规兼职应提供实际工作内容,避免成为企业逃税工具。
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