招聘的端口是不是自己买

招聘端口确实需要企业自行购买。市场上主流招聘平台如智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等都提供付费服务，企业根据需求选择不同套餐。小型公司可能只需基础职位发布功能，年费用约几千元；中大型企业则需要简历下载、人才搜索等高级功能，年投入可达数万元。购买前需明确招聘规模、行业特点和目标人才群体，选择最适合的平台组合才能获得最佳招聘效果。

招聘端口购买后还需持续投入维护。企业需要安排专人负责账号管理、职位优化和候选人跟进。数据显示，平均每个招聘职位需要筛选20份简历才能找到合适人选。优质招聘内容需要定期更新，保持活跃度才能吸引更多候选人。部分企业还会选择多平台组合使用，确保覆盖不同求职群体，提高招聘效率和成功率。