应付职工薪酬含有社保费

应付职工薪酬中的社保费是企业必须承担的人工成本组成部分。企业需为每位员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这五项构成了社保费的主体。社保费计算基数是员工工资总额，企业需按法定比例承担部分，这部分支出直接计入应付职工薪酬科目。会计处理时，企业需计提这部分费用，借记管理费用、生产成本等科目，贷记应付职工薪酬-社保费，确保账务准确反映企业人工成本。

社保费管理涉及多方面工作。企业需按时向社保机构缴纳费用，逾期将产生滞纳金。员工离职时，企业需办理社保转移手续；新员工入职则要及时增员。社保缴费基数每年调整一次，企业需根据当地规定及时更新。企业还需保存好社保缴费凭证，这些凭证是企业所得税税前扣除的重要依据。正确处理社保费既能保障员工权益，也能避免企业面临法律风险。