时间:09-18人气:30作者:雨中旳紙鶴
股权激励是企业通过授予员工公司股份或购买权,让员工成为公司股东的一种激励方式。华为公司实行全员持股计划,员工通过购买内部股分享公司成长收益。阿里巴巴的合伙人制度让核心团队拥有决策权,绑定公司长期利益。京东给高管授予限制性股票,将个人绩效与公司股价挂钩。美团实施的股票期权计划,允许员工在未来特定时间以特定价格购买公司股票,员工离职后仍可保留已获授的权益。
股权激励能有效解决短期行为问题,让员工关注公司长期发展。腾讯的股票奖励计划覆盖5万多名员工,每人平均获得价值数十万元的股份。小米上市前向员工发放了价值约15亿港元的股票。字节跳动通过股权激励吸引顶尖人才,员工离职时未行权的股票自动失效。百度实施的递延奖金计划,将部分薪酬转化为公司股票,分3年归属,员工离职需按比例退还已归属部分。
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