教师选聘是正式编制吗

教师选聘不等于正式编制。选聘过程包含笔试、面试、试讲等多个环节，通过者获得的是教师岗位资格。编制需要额外经过教育局审批，签订正式聘用合同，享受事业单位编制待遇。选聘成功后，教师还需经历试用期考核，合格才能转为正式编制。编制名额有限，每年教育局会公布具体数量，竞争十分激烈。

教师选聘与编制是两个独立概念。选聘解决的是岗位空缺问题，编制解决的是人员身份问题。学校可以根据教学需要自主选聘教师，但编制必须由上级人事部门核定。选聘教师工资由学校自筹，编制教师工资由财政拨款。数据显示，全国范围内，编制教师占比约为60%，非编制教师占比约40%。两种身份在职称评定、退休待遇等方面存在明显差异。