中国联通工资怎么样

中国联通员工工资结构包含基本工资、绩效奖金和各类补贴。基层岗位月薪约5000-8000元，技术岗位可达8000-12000元，管理岗位普遍在10000-15000元范围。公司每年提供2-4次调薪机会，表现优秀者薪资涨幅可达2000-5000元。五险一金按最高比例缴纳，额外补充商业医疗保险和企业年金，年终奖约为1-3个月工资。

联通福利体系完善，员工享受带薪年假10-15天，节日礼品价值500-1000元，年度体检项目全面。公司提供免费工作餐和交通补贴，远程办公岗位每月可节省通勤成本800-1200元。培训体系健全，专业技能认证补贴最高达3000元，内部晋升通道明确，技术专家级别年薪可达25-40万元。工作环境现代化，办公设备更新周期为2-3年。