面试可以跟考官握手吗

面试时是否与考官握手取决于场合和文化背景。在中国职场环境中，面试开始前主动握手能展现自信和礼貌，但需注意力度适中，保持2-3秒为宜。美国企业面试中，握手更为普遍，约80%的面试官会期待这种肢体接触。日本企业则不同，鞠躬比握手更受推崇。握手前要观察考官是否有此意向，避免强行握手造成尴尬。保持眼神接触和微笑能增强握手效果。

握手时机同样重要。面试开始前的握手能打破僵局，建立初步联系；面试结束时的握手则表达感谢和尊重。握手时手掌干燥、力度适中，避免过于用力或软弱无力。英国企业文化中，握手更为正式，需等待对方主动。新加坡职场环境融合东西方文化，握手接受度较高。记住，握手只是礼仪的一部分，专业能力和面试表现才是决定性因素。