干部选拔非定向推荐是什么意思

干部选拔非定向推荐是指组织部门不限定具体职位或职数，让推荐人根据被推荐人的实际能力和表现进行自由推荐。这种方式打破了传统定向推荐的局限，推荐范围更广，人才选拔更加灵活。某单位曾通过非定向推荐发现多位有潜力的中层干部，这些人在后续工作中表现突出。非定向推荐强调"不拘一格降人才"，让真正有能力的人脱颖而出，避免因职位限制而错失优秀人才。

非定向推荐注重考察被推荐人的综合素质和发展潜力，而非仅关注是否符合特定岗位要求。某省在干部选拔中采用此方法，推荐人可根据被推荐人的领导能力、创新思维、群众基础等多方面因素进行评价。这种方式使选拔过程更加客观公正，减少人为干预。非定向推荐还鼓励跨部门、跨领域的人才交流，促进干部队伍结构优化，为组织注入新鲜血液和创新思维。