行政部工资属于什么科目

行政部工资属于"管理费用-工资"科目。企业会计准则明确规定，行政人员工资作为公司日常运营的管理支出，计入管理费用。具体核算时，企业会将行政部员工的工资、社保、公积金等全部人工成本统一归集到这个科目下。财务人员每月根据考勤记录、薪酬标准计算应发金额，通过"应付职工薪酬"科目过渡，最终结转至管理费用。这一处理方式符合权责发生制原则，准确反映了企业行政运营成本。

行政部工资还涉及企业所得税前扣除问题。根据税法规定，企业支付的合理工资薪金可在税前全额扣除，包括基本工资、奖金、津贴补贴等。企业需要依法代扣代缴个人所得税，确保工资发放合规。会计处理时，行政部工资与其他部门工资分开核算，便于成本分析和绩效考核。这一科目设置有助于企业清晰反映管理费用构成，为经营决策提供准确数据支持。