时间:09-16人气:16作者:雾已泪聚
月底双薪是指在每月固定工资之外,额外发放一个月工资的福利制度。这种制度常见于年终或特定节日前,企业为员工提供的一次性奖励。公司会将员工12个月的工资总额平分到每个月,或直接发放一个月的固定工资作为额外收入。这种安排能帮助员工应对节日开销,增强工作积极性。许多企业将双薪与绩效考核挂钩,确保奖励分配公平合理。
月底双薪也称为第13个月工资,是雇主对员工全年贡献的认可。这种制度在金融、教育和制造业中普遍存在,员工入职满一年即可获得。企业通常在12月或次年1月发放,具体时间取决于公司政策。双薪金额可能与员工基本工资挂钩,也可能包含绩效奖金。这种福利制度能有效降低员工离职率,提升团队稳定性,成为企业吸引人才的重要手段。
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