陕西事业编都是聘用制吗

陕西事业编制并非全部采用聘用制。陕西事业单位人员身份分为编制内和编制外两种，编制内人员通过公开招录考试进入，享受正式编制待遇，工作稳定性高。编制外人员则通过劳务派遣或合同形式聘用，待遇和稳定性相对较低。陕西省教育、医疗、科研等系统的事业单位大多保留了一定比例的正式编制岗位，这些岗位需要通过严格的考试选拔程序。

陕西事业单位改革持续推进，不同地区和单位存在差异。西安市部分事业单位已全面推行聘用制，实行合同管理；而延安、榆林等地的一些基层事业单位仍保留传统编制管理模式。陕西省人力资源和社会保障厅数据显示，全省事业单位编制内人员约占65%，聘用制人员约占35%。汉中、安康等地的农业技术推广站、文化馆等单位，近年来逐步扩大了聘用制岗位比例，以增强用人灵活性。