一般动议之后多久考察干部

动议之后考察干部一般在3到5个工作日内启动。组织部门会调取个人档案，核实工作表现，收集同事评价。考察组通过查阅会议记录、项目成果等材料，了解干部的实际工作能力。考察过程中还会安排个别谈话，了解干部的思想动态和群众基础。整个考察过程注重客观公正，避免主观臆断。

干部考察结束后，形成书面报告提交给决策层。报告内容包括干部的政治素质、专业能力、工作实绩和廉洁自律情况。决策层根据考察结果和岗位需求，在7个工作日内作出决定。决定过程坚持德才兼备原则，注重实绩和群众公认度。考察结果会在一定范围内公示，接受监督，确保干部选拔工作的透明度和公正性。